[社]ケアマネージャー・介護支援専門員

介護支援専門員としての一連の業務です。 ・利用者様宅の訪問 ・アセスメント ・ケアプラン作成 ・サービス担当者会議 ・モニタリング ・相談援助業務 ・特定事業所としての業務　など 日常業務の管理ソフトは、カイポケを使用しています。 比較的、使いやすく、覚えやすいタイプの管理ソフトです。 カイポケを利用して、ケアプラン、利用票、アセスメント表、モニタリング票の作成をしています。 ・1週間に1回の社内居宅部会、週1回の研修会を通して相談や業務連携、レベルアップ　　　をしています。過去の事例、現在の困難事例も研修対象になります。 ケアマネレベルアップ研修や地域に埋もれてしまっているサービスの掘り起こし作業もしています、公的な制度の勉強、生活保護の勉強もしています。 ・昇給制度（実績・件数を評価）があります、ノルマは、ありません。 　個人の能力に合わせたプラン数で仕事を進めることが出来ます。 ・賞与（年2回）や固定残業手当などを支給します。 見学はいつでも可能です、連絡をお待ちしております。 雇用形態：正社員 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし

ケアマネの更新研修費用は全額会社から支給されます。 研修期間中ももちろん出勤扱いなので、負担なく続けられます。